伦敦工作人员最少休假,而压力对人口造成影响

日期:2017-03-25 03:19:35 作者:长孙蒺霉 阅读:

<p>东米德兰兹,威尔士和东北部的工人比英国其他地方的病假更多</p><p>与伦敦相比,这三个地区工作人员的工作年限减少了2.4%,其中最低的为1.5%</p><p>总体而言,疾病损失的天数是从1993年的1.78亿降至36%后的20年来最低的</p><p>2013年英国损失了1.31亿天</p><p>相比之下,前一年为1.34亿</p><p>颈部和背部疼痛等肌肉问题缺席3100万天,其次是咳嗽和感冒等“轻微疾病”2700万</p><p>压力,焦虑和抑郁消失了1500万天</p><p> “就业经济学家”(The Jobs Economist)主任约翰·菲尔波特博士(Dr. John Philpott)表示,精神健康问题的规模可能会被员工伪装,因为其他原因导致他们缺席</p><p>他说:“虽然常见的心理健康问题只占失去病假的所有工作日的8%,但令人不安的上升趋势表明英国劳动力的压力越来越大</p><p> “批评者认为这种缺席仅仅是”病态文化“的症状是错误的,